业在营销自己时必须应对一百万零一个挑战，但当您尝试营销的企业是托管服务提供商时，事情会变得更加困难。 今天，我们将探讨许多 MSP 必须面对的挑战之一，以及如何克服这一挑战，只需采取正确的策略即可。 “找到合适的潜在客户变得越来越困难——有更多的竞争对手需要应对，而我们找到的潜在客户并不合适。” 随着托管服务越来越被接受为常态，越来越多的公司开始提供这些服务的一个版本——尽管与我们所看到的标准相比，它们往往是苍白的模仿。 不幸的是，您的潜在客户不会意识到这一点……至少一开始不会。你的营销应该追求的众多目标之一就是教育——实际上 这应该是你想要实现 的主要目标。毕竟，MSP 提供的服务无疑 智利电话号码 对订阅这些服务的企业有利。最大的障碍是，您将要接触的许多潜在客户根本不知道这些运营优势的真正深度。 同样，这个问题需要通过营销中包含的信息来解决，向您的潜在客户展示和告诉您与您合作如何帮助他们。同样紧迫的是，您需要确保您的营销工作朝着正确的方向发展，以便正确的人看到信息。 如何找到你的受众： 正如您可能想象的那样，这部分需要一些跑腿工作和大量研究。您想通过营销来接触的具体对象是谁？这些企业从事哪些行业，企业本身由谁来做决策，以及他们的优先事项在哪里？ 回答这些问题将使您能够为您的营销建立一个买家角色。至于您打算瞄准的行业，评估您所在的领域将有助于指导您的决定。这就是为什么我们在为客户制定营销计划时都会分析人口普查数 据它有助于了解哪 些目标对您来说可能是最有利可图的，让您有 黎巴嫩 Whatsapp 号码 机会优化您的努力。 当然，您也不应该阻止潜在客户与您联系，这意味着您还需要进行一些入站营销工作。 入站营销并不像传统的出站营销和广告策略那样吸引目标的注意力并向他们出售服务，而是采取相反的方法。 在入站营销策略中，其想法是确定您的产品和服务可以帮助缓解的众多痛点。然后，借助搜索引擎优化 (SEO) 的魔力，您的整个在线形象可以在有人搜索该术语时更好地吸引各种搜索引擎（或者说实话，Google）的注意力。 例如，我们为 MSP 提供营销服务。因此，除了搜索“MSP marketing”甚至“marketing Oneonta NY”之外，我们还应尽一切努力确保万能的 Google（即您选择的搜索引擎）将
的 MSP 网站是否存在让访问者在您网站上停留足够长的时间以进行转化的问题？视频是提高参与度的好方法，但前提是做得正确。以下是一些在您的网站上加入视频并吸引潜在客户注意力的最佳实践。 您的 MSP 网站跳出率高吗？ 正如我们最近讨论的，高跳出率可能表明您的内容甚至网站本身没有与潜在客户产生共鸣。对于网站而言，大多数不满意的客户都会“用脚投票”；他们可能会留下足够多的人以产生较高的跳出率。接下来的问题就变成了如何让访问者保持足够长的参与度以实现转化。一些初始步骤应该是： 确保您的网站响应灵敏且设计良好 创建回答搜索查询的高质量内容 立即向用户展示您的服务的价值和您的意图 添加指向您网站上其他相关内容的内部链接 作为 MSP 这几个步骤应该可以吸引和 留住更多访问者，从而帮助降低跳出率。然而，有时您可能 智利电话号码 希望进一步降低跳出率并保留尽可能多的访问者访问您的网站。为实现这一目标，您可以采取的另一步骤是在您的网站上包含视频。 视频和跳出率 视频并不是什么新鲜事。在文本为主的网络开发早期，使用视频和动画是吸引和留住访问者注意力的有效策略。然而，它们经常被用作噱头，而不是真正作为综合搜索引擎优化或内容营销策略的一部分。因此，大多数人开始害怕许多网站使用的动画 GIF、Flash 动画和自动播放音乐也就不足为奇了。 标准做法是（现在仍然是）在主页或登陆页面上粘贴视频剪辑，希望访问者会觉得它“有趣”足以观看该视频。理论上来说，如果他们留下来观看视频，他们就越有可能愿意访问和探索网站的其他部分。然而，随着用户变得更加成熟 他们对网页上随机视频 内容“惊叹”的抵制也越来越强烈。 尽管如此，许多搜索引 洪都拉斯 Whatsapp 号码 擎优化和在线营销专业人士可以直接看到视频如何影响转化率和跳出率。一段好的视频解释特定服务或加强登陆页面可以产生很大的影响。然而，这不仅仅是使用一些视频。该视频需要引起共鸣，并真正很好地解释您的服务并说服您的观众。我们看到供应商分发给 MSP 的一些视频确实非常擅长这一点，而其他视频……则不然。 一种超级简单的视频策略 视频内容的制作不需要很耗时或昂贵，也不需要做得那么复杂。事实上，有点草根只会增加它的真实性。您也不需要那么努力地编写完美的脚本，尤其是当其中大部分已经以博客文章的形式出现在您的网站上时。 如果您有我们的博客服务，或者您一直在网站上制作自己的博客，请选择几个来制作视频。 清理你的背景并将自己停在网络摄像头前，并用你自己的话解释博客的内容。发自内心地说话，并表明您热衷于保持企业顺利运营、
并且认为比较这两种方法可能会很有趣，看看后一种选择是否如报告所述，对现代企业来说是更有效的选择。 漏斗与飞轮的比较 让我们回顾一下每种方法的工作原理，以真正了解它们如何相互转移。 营销漏斗如何运作 我们之前已经讨论过营销漏斗，但由于已经有一段时间了，让我们再次分解一下。 营销漏斗是一种旨在帮助您优化从收购到合同的营销流程的结构。从收集阶段开始，漏斗的起点是您尝试吸引尽可能多的潜在业务联系人的地方，然后您持续的营销工作构成了漏斗的其余部分，仅吸引那些最有资格的人并在整个过程中承诺潜在客户，直到有人准备好注册您的服务为止。 从那时起，您可以选择让 他们通过简化的渠道向您的新客户追加销 智利电话号码 售额外的服务，但除此之外，您的努力可以主要集中在培养和维持您的公司与他们的公司之间的关系。 营销飞轮如何运作 另外，营销飞轮模型的工作原理略有不同。虽然漏斗有明显的起点和终点，而不是线性路径，但飞轮（正如其名称一样）遵循更迂回的路径。 这个想法是，除了将新的潜在客户转化为付费客户之外，您的营销还侧重于继续培养现有客户的兴趣。漏斗模型有入口和出口，而轮子没有出口点，因此可用于在买家旅程中的任何时刻持续培养您的联系人之一。因此，您可以继续向您的联系人销售您的产品和服务，而无需每次涉及新产品或服务时进行重置。整个事情围绕着取悦客户的理念 让他们留下来并通过满足 他们的需求与他人分享他们的经验。 如何构 哈萨克斯坦 Whatsapp 号码 建营销飞轮 飞轮的构造有几个步骤，首先…… 确定可以从现有渠道中重新利用什么 在很多方面，您可以将现有的销售渠道转变为飞轮的起点——您跟踪的关键绩效指标、您共享的内容以及您运行的营销活动——这样您就可以将它们纳入您的新工作中。毕竟，如果你有可行的东西，为什么还要从头开始呢？ 确定飞轮的各个部分以及每个部分应具有的内容 一般来说，飞轮分为三个部分，每个部分都有自己的用途——与漏斗非常相似。以不同的意图共享不同的内容，有助于让您的客户和潜在客户继续前进。 在意识部分，您试图吸引观众，这意味着此时最好分享免费提供的教育内容。这就是有针对性和有针对性的活动派上用场的地方，因为它可以帮助他们回答他们正在寻找答案的问
我们可以向所有想要进入项目管理领域的人迄今为止工作效果不佳的项目经理或在职业生涯中至少管理一次项目的人推荐这本书。书这本书由胡安娜克拉克克雷格撰写，于年月出版，共页。这是一个分步指南，使用简单的词汇，每个人都可以轻松理解，即使是该领域的新手也是如此。它还具有工作表和清单，可轻松执行和管理您的项目。下载我们的免费电子书衡量盈利能力的个关键指标一位购买了平装本的客户将其描述为“正是我所需要的”。作为一名刚起步的项目经理，客户发现这本书很容易阅读，而且开门见山，目标是正确完成工作。约翰斯佩格亚马逊是为这本书撰写推荐的众多人之一，他给了它颗星。他的分析基于这样一个事实如果人们正在寻找一本可以指导他们完成大多数项目的基本项目管理书籍，“这就是完美的”。它“非常适合除了正常工作之外还需要管理项目的人们。”内容方法和风格尽管书名表明项目管理争论的范围不太广泛，但其目录表明基本方面都得到了完美的涵盖和涵盖。本书的第一章介绍了项目是什么以及如何正确启动项目的基础知识。 其中有一节介绍如何规划项目广泛讨论如 何工作或执行计划，最后如何正确结束项目。还有关于如何管理时间利用技术以及获得工作团队支持的其他内容。免费试用自动管理您的项目衡量项目的时间和盈利能力项目管理精简版仅包含项目管理最基本的概念，没有可能会减慢混淆或使新的或临时项目专业人员阅读起来更加困难的词汇。它是通过实用的方法编写的，以便读者可以立即将概念和说明应用到手头的项目中。为什么要买这本书许多组织在追求卓越生产力和竞争力时 智利电话号码 都需要项目管理的原则流程和实践。然而，对于许多人来说，不可能获得最好的培训或充分的准备来管理项目和团队并实现这些崇高目标。精简版项目管理是一本生存指南，它将帮助任何人以高成功率开始执行和完成项目。该书长期稳居亚马逊项目管理畅销书前名。最实惠的版本现已进入前名。大数据在公司人力资源部门的力量具有巨大的潜力，既可以做出正确的搜索决策，也可以更有效地捕获和留住人才。大数据所有公司的现在和未来。公司是否知道如何利用大数据为他们提供的可能性来实施商业智能战略公司越来越意识到它所提供的可能性，并开始利用它们。 机器比人类好吗不是但两者是相辅相成的 因此他们需要彼此，他们的合作更快更有效。众所周知的大数据终于到达了许多公司，这引导我们提出问题并寻找答案。什么是大数据为什么它变得如此重要大数据是当前行业最显着的趋势之一。它在技术进步中脱颖而出，为新的更好的决策和理解方法打开了大门。它用来描述大量的数据。您的数据库越大，您的业务就会越好人力资源总监的个基本工具下载完整指南由于信息技术的巨大进步这在大多数公司中每天都有体现，他们 阿根廷 电话号码 必须面对新的挑战，使他们能够了解深入分析和透明地发现超出其典型工具所告诉他们的信息的更多内容。。当前信息的性质与昨天的信息不同。从这些元素相机传感器图像麦克风生成的数据将是所有可用信息的最大部分。它的使用是如此有利，以至于它帮助发现了一些本身需要花费数年时间才能发现的东西。假设机会的主要特征始终是三个数量多样性和速度。大数据是数量种类和速度的资产，需要创新和高效的处理解决方案来改善组织的知识和决策。在人力资源部门内部，专家们如何看待不久的将来的这一趋势依靠那些有能力思考我想去哪里的人和合作伙伴，以及我需要什么样的答案来改进我今天的决策，从而能够进行预测。
